|
Education Search Service (ESS)
The ESS is a free, searchable directory of coaching education that is accredited by ICF. ICF-accredited education has gone through a rigorous review process and demonstrated that its curriculum aligns with the ICF definition of coaching, Core Competencies and Code of Ethics. Level One,
Level Two, and Level Three offerings deliver foundational coach-specific education and training. Continuing Coach Education (CCE) offerings provide advanced and supplemental learning opportunities for trained and credentialed coach practitioners.
As the accrediting body for coach-specific education and accredited providers, we cannot recommend any specific coaching education organizations.
To find ICF-Accredited Providers that meet your individual needs, we suggest that you use our Education Search Service (ESS) below. The search for a coach education program is a highly individual process that depends greatly on your personal preferences and goals. The ESS is designed to give you basic information about all ICF-Accredited Education Providers.
PROGRAM DETAILS
For further information, please contact this training organization rather than
the ICF office. The ICF recommends all approved programs equally and cannot
recommend one program over another.
| Organization Name: |
School of Management and Coaching GROW |
| Bookmark this program: |
Open in New Window
|
| Program Name: |
Program «GROW UP» Level 1 |
| Program Type: |
Pending |
|
Program Hours: |
60.00 |
| Organization
Description: |
|
| Program Description: |
Программа «GROW UP» Level 1
(60 акад. часов) +25 часов практики
Модуль 1. Методика психологического консультирования и коучинга.
- Основные подходы в консультировании и коучинге.
- Контракт и правила его заключения по международным стандартам.
- Слушание, раппорт.
- Типология личности по В. Сатир.
- Коучинг как один из видов консультирования, особенности и отличие от других форм работы.
- Подход Т.Голви.
- Основные компетенции по Т.Леонарду.
- Вопросы, как основной инструмент коучинга.
- Модель GROW.
- Структура сессии и действия коуча на каждом ее этапе.
Модуль 2. Основные компетенции и принципы коуча
- Основные модели и методики, необходимые для консультирования и коучинга.
- Кодекс коуча по международным стандартам.
- Гендерная специфика и психология возраста.
- Процесс поиска решений. Модели и методики (по М. Дауни, М. Аткинсон, Р.Дилтсу и др.).
- Разбор моделей коучинга.
- Диагностика в индивидуальной и групповой работе.
Модуль 3. Групповая работа и подход к обучению
- Технологии использования коучинг-моделей при взаимодействии с группой с учетом системных процессов.
- Групповая динамика по Дж. Уитмору.
- Групповая динамика по Bruce Tuckman и способы преодоления стадии Storming.
- Технологии коучинга в менеджменте.
- Стратегический подход и его особенности.
Модуль 4. Основы экзистенциального коучинга
- Экзистенциальный подход В. Франкла.
- Работа «жизненной миссией» по А.Паттакосу.
-Скрытые конфликты в системном консультировании и организационном консультировании.
- Мыслительные привычки и выбор эффективных стратегий.
- Метафорические техники в коучинге. Техники работы с образами.
Практикум. Профориентация выпускников курса. Написание сертификационной работы. Международная сертификация. Отдельно защищается выпускная квалификационная работа.
25 часов практики |
| Organization: |
School of Management and Coaching GROW
100047 Tashkent Please select
UZBEKISTAN
dr.alekseevalubov@gmail.com
http://www.schoolgrow-uz.com
Phone: +998881507773
|
| Student Contact: |
|
| Learning Method: |
Virtual |
| Language: |
Russian |
| Coaching
Specialties: |
Business/Organizations, Executive, Leadership, Personal/Organizational, Small Business |
| Approval Start Date: |
August 22, 2023 |
Accreditation Renewal Date: |
January 31, 2027 |
| Locations: |
Uzbekistan |
|
|
|
|
|
|